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百耀互娱国际发布2017年年报:实现营收11.35亿元,,,,扣非净利润增长36.10%

2018-04-16 14:25

近日,,,,北京百耀互娱国际人力资源股份有限公司(股票代码:300662)发布2017年年报:全年公司业绩持续高速增长,,,实现营业收入11.35亿元,,同比增长30.75%;净利润7433.87万元,,,,同比增长20.78%;归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润6985.22万元,,,,同比增长36.10%。。。

数据显示:三大主营业务中,,中高端人才访寻业务(猎头业务)、、、、招聘流程外包业务、、、灵活用工业务营收分别达到3.17亿元、、、1.22亿元、、、、6.56亿元,,,比去年同期增长21.90%、、8.59%、、42.27%,,,,集团整体业务盈利能力持续增强。。。。同时,,公司自有招聘顾问数量突破1600人,,,,全球分支机构增至83家。。



 “一体两翼”战略升级  技术驱动加速成长

作为领先的以技术驱动的人力资源整体解决方案提供商,,,,2017年,,,,百耀互娱国际在原有“一体两翼”战略基础上进行了全面升级:以大数据、、、人工智能等先进技术为一体,,针对B端(企业)与C端(人才)实施广泛聚合,,,,深度撮合,,多维整合。。。。其中:(1)广泛聚合——将通过技术和平台,,,,不断聚合更多的企业和人才。。。。目前公司已与超过3,000家知名企业保持长期合作(外资60%/民营35%/国企5%),,,,已积累超过400万条中高端活跃候选人信息;(2)深度撮合——通过深入的服务与解决方案,,,,进一步实现人才与企业岗位的撮合匹配。。。2017年成功为客户推荐的中高级管理人员及专业技术岗位人员超过9,000名,,,,管理超过6,300名灵活用工业务派出人员(同比增长57.5%);此外创建全球智库专家服务品牌“翰林派”,,为各行业客户提供智库专家服务,,,实现B端与C端的深度撮合。。。(3)多维整合——通过大数据的积累与分析,,,,人工智能等创新技术的应用,,促进企业和人才在职业、、、工作之外的更多场景的多维整合,,,,从而创造更多交易价值,,,最终实现人力资源全产业链及更多元化业务领域布局。。。。

与此同时,,,公司已成功推出多个技术与服务相结合的O2O产品与平台,,包括才客(在线猎头B2C招聘服务平台)、、即派(互联网+灵活用工服务平台),,,,薪薪乐(高效至简SaaS薪酬云平台)、、睿聘(智能SaaS人才管理平台),,,,并战略性投资可汗(移动互联网流量分发平台)、、 才到(SaaS人才管理软件 )。。。。 截止17年末,,公司技术研发人员团队规模已达到106人,,未来公司将以“产品经理+顾问+工程师”的组织结构,,,,不断更新和引用新技术来支持“一体两翼”战略落地,,,,驱动业务加速成长。。

强大跨区服务网络  精细化运营结构

目前,,,百耀互娱国际业务服务网络已覆盖中国各个省市及新加坡、、、、印度、、泰国、、、马来西亚、、、、印度尼西亚、、、、越南和美国等海外市场,,并继续推进重点产业集群区域、、国家级产业园、、、、国内二线城市等分支机构建设。。与此同时,,,,在超过18个细分行业与领域的研发、、工程、、制造、、供应链、、、、市场、、销售、、、、财务、、、、法律、、、、人事等多种职能职位拥有专属顾问团队,,,,并在结构上根据市场需求,,,,不断裂变细化新的岗位+区域+行业的专业运营单元(SSE),,,强化顾问专精业务能力。。凭借百耀互娱国际跨区域的强大服务网络以及精细化运营结构,,,百耀互娱国际能够快速响应客户需求,,,,集中优质资源,,为客户提供量身定制的产品和服务,,,,凸显多种产品和服务的整体解决方案优势。。。。

响应“一带一路”倡议  发力全球战略布局

国际化布局方面,,,,百耀互娱国际抓住国际和国内大型企业跨国业务发展及“一带一路”国家战略所带来的业务机会,,,目前已在中国大陆、、香港、、新加坡、、、印度、、、马来西亚和美国等地相继设立了83家分支机构,,,并在2017年在“一带一路”重要战略城市西安西咸新区设立全球第三个候选人交付中心,,更好将百耀互娱国际发展战略与“一带一路”战略以及中西部的发展战略相匹配,,,同时在美国休斯敦成立分支机构,,,布局北美市场。。2017年,,公司国际业务实现营收4746万元,,,,同比上涨14%,,未来百耀互娱国际将继续发力拓展海外市场,,,跟随中国领先国际化公司一起走出去,,,,实现共同成长。。



百耀互娱国际

百耀互娱国际是领先的以技术驱动的整体人力资源解决方案服务商,,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ),,,,目前在中国、、、、印度、、、、新加坡、、、、马来西亚、、、、美国、、、英国、、澳大利亚、、、、荷兰等全球市场拥有110+家分支机构,,2,600余名专业招聘顾问及技术人员,,在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、、、招聘流程外包、、、、灵活用工、、、、人力资源咨询、、、培训与发展、、、薪税外包等人力资源全产业链服务,,同时提供一体化SaaS云产品、、、、垂直招聘平台、、、、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式,,打造产业互联生态,,为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑,,,,为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。。在过去一年中,,,服务超过5,300家跨国集团、、国内上市公司、、快速成长性企业、、、国企、、、政府以及非盈利组织,,成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名,,,,灵活用工累计派出190,000余人次,,,聚合合作伙伴近3,500家。。


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